Modul 6: Kommunikation und Coachingtechniken
Referent:innen:
Katrin Pappritz, Systemischer Coach, Supervisorin, Systemische Team- & Organisationsentwicklerin
Termin:
09. – 11. September 2027
Modulreihe:
Schulleitungsqualifikation 26-28
Ziele:
- TN reflektieren die unterschiedlichen Settings, Zielgruppen (KuK, Eltern, Träger, Personalgespräche…) und damit verbundenen Rollen im Gespräch. Wir tauschen uns dazu aus, welche Gesprächsstrategien und Modelle jeweils zum Gelingen beitragen
- TN erweitern ihren Kommunikationsinstrumente und Strategien
- TN passen ihr Mindset und Vorbereitungen von Gesprächen auf Ressourcenorientierung an
- TN reflektieren, was ist beeinflussbar und was nicht und ab wann hilft Moderation
Inhalte:
- Kommunikationsmodelle nach Bedarf und je nach Fallbeispielen in Anwendung moderierter Plenumsgespräche
- Systemische Prinzipien und Fragetechniken, sowie das Reagieren in Gesprächen u.a. auf verschiedene Widerstände werden anhand von eigenen mitgebrachten Beispielen besprochen und phasenweise geübt
- Tragfähigen Kontakt herstellen und halten, Rapport gestalten, Hoch-/Tiefstatus, Beziehungen stärken, Reframing
- Fallarbeit in Kleingruppen, um Vielfalt von Gesprächssettings einerseits sichtbar zu machen und andererseits auch das „WIE“-Strategien zur Steuerung/Beeinflussung zur Gesprächsgestaltung reflektieren und Repertoire erweitern
- Coachingtools: u.a. Auftragsklärung, Fragetechniken, Position-/Aufstellungssarbeit und Sortierstiele in den Schulalltag übertragen
